Il Jobs Act è incostituzionale nel criterio di indennizzo per licenziamento ingiustificato
Oggi la Consulta ha diramato un comunicato con il quale informa di aver ritenuto anticostituzionale la cd. “tutela crescente”, nella misura in cui…
Read MoreTag: licenziamento
AVVOCATO A PERCENTUALE: QUANDO CONVIENE
Il cd. patto di quota lite – come viene comunemente definito – è l’accordo tra professionista e cliente in virtù del quale il…
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Preavviso per la fine rapporto di lavoro e sospensione per malattia del dipendente
Un dipendente di una azienda è stato assunto con contratto di apprendistato professionalizzante (con nullaosta della Provincia) con contratto della durata di mesi…
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Nuova disciplina dei licenziamenti ex art. 18 L. 300/70
LEGGE 28 giugno 2012, n. 92 Disposizioni in materia di riforma del mercato del lavoro in una prospettiva di crescita. (12G0115) (GU n.153…
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Il trasferimento del lavoratore come provvedimento-sanzione disciplinare è mobbing!
DOMANDA: l’azienda per la quale lavoro da ormai 15 anni con dedizione, spirito di abnegazione e alta professionalitra’, continuamente riconosciuta da tutti i…
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Licenziamento per scarso rendimento
Il licenziamento disciplinare per “ scarso rendimento” Alcune aziende ci richiedono chiarimenti sulla possibilità di risolvere il rapporto di lavoro nei conronti di…
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